如果公司给工资不符合国家规定,应该向哪个部门反映解决?

更新时间:2010-03-08 11:22:25人浏览
问题描述:
我在园区一家公司上班,合同时公司说试用期工资按照最低工资的80%计算核发,经咨询部符合法律规定,鉴于此情况应该向哪个部门反映解决为好?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈磊律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-4614
到劳动局投诉或仲裁。
2010-03-06 19:31:58
顾春华律师
服务地区-江苏苏州
向劳动局举报
2010-03-08 11:22:25
李建成律师
服务地区-北京北京
可以想劳动局投诉
2010-03-06 18:28:23
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