在一国企工作满十年，可以要求签无固定期合同吗？单位不肯签违法吗？谢谢
更新时间：2014-03-04 15:45:52人浏览
问题描述：
我在单位工作快十年了，去年单位处处为难我想让我自动离职，我是04年来的，没有合同和社保，09年才上社保和签合同，现在我想问问我有那些方面可以为自己争取，我能要求单位签无固定期合同吗？单位不同意签是不是违法，
10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
您好！
首先，一些国有单位是不适用劳动法的，如果您的单位性质适用劳动法，那么劳动者连续工作满十年，用人单位应当签订无固定期限合同。
其次，您现在已经离职了么？如果已经离职，您可以去劳动仲裁提起仲裁。可以要求单位支付经济补偿金。
再次，根据您的有限描述，我不能做出具体分析和最终处理方式，这需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果您有需要可以拨打我的电话，为您进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。
2014-03-04 15:45:52
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