想辞职劳动合同到期,劳动合同未到期但想解除合同

更新时间:2013-08-17 09:47:23人浏览
问题描述:
您好,我现在有点疑问想请教各位专家,我劳动合同未到期,但我想辞职,请问要交违约金吗?谢谢
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
虞怀兴律师 咨询我
服务地区-云南大理州·电话-139-8727-8460
根据云南省的情况,一般签订的是云南省的固定格式劳动合同,上面一般没有违约金的条款,但如果你和用人单位在签订劳动合同前,用人单位对你进行过专业培训或者有竟业限制条款,则可能会约定了违约金,至于你是否应该缴纳违约金,主要看是否有约定。如果如果在你们的合同中没有约定违约条款,则你只需提前三十天书面通知用人单位辞职并保留已履行书面通知义务的证据,并在30日满时离职即可。
2008-08-01 08:41:40
刘青芳律师 咨询我
服务地区-河南开封·电话-139-3862-8340
只限于两种情形下才需要交纳违约金:一是有培训费,二是竟业限制约定;看一下你与单位劳动合同的约定,结合实际情况,你就可以分析是否要交纳违约金了!
2008-07-31 22:22:03
田洪涛律师
服务地区-北京北京
只限于两种情形下才需要交纳违约金:一是有培训费,二是竟业限制约定;看一下你与单位劳动合同的约定,结合实际情况,你就可以分析是否要交纳违约金了!
2013-08-17 09:47:23
杨沾钰律师
服务地区-云南昆明
无需交,提前30日.
2008-08-12 20:02:16
法律快车律师团队律师
服务地区-云南昆明
提前30日书面通知用人单位就不用交纳违约金吗??
2008-08-03 16:11:45
韩子恒律师
服务地区-云南昆明
如果合同没有约定有违约金,则无须交.如需帮助,
2008-08-01 08:05:28
张树青律师
服务地区-山西太原
提前三十日通知单位即可,不必交违约金
2008-07-31 23:13:35
法律快车律师团队律师
服务地区-云南昆明
至少合同上的约定都得执行!
2008-07-31 23:02:53
袁丽萍律师
服务地区-云南昆明
提前三十天书面通知用人单位辞职并保留已履行书面通知义务的证据即可。
2008-07-31 22:34:59
冯文锋律师
服务地区-河南郑州
只要和他无约定无需交违约金。
2008-07-31 22:20:19
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