试用期过了一个月了，未签正式劳动合同
更新时间：2013-12-07 22:27:29人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏南京
实际用工之日起，公司就应与你签订劳动合同。若公司在实际用工之日起一个月后仍未与你签订劳动合同，则从第二个月至一年内每月支付两倍工资并补订劳动合同。若自用工之日起满一年不与你订立书面劳动合同的，视为公司与你已订立无固定期限劳动合同。自应当订立无固定期限劳动合同之日起，仍应向你每月支付二倍的工资。
2013-12-07 22:27:29
服务地区-江苏南通
若公司在实际用工之日起一个月后仍未与你签订劳动合同，则在第二个月至实际用工之日起一年内每月支付双倍工资，实际用工满一年，仍未签订劳动合同的，视为用人单位与劳动者签订无固定期限合同。
2013-12-03 16:56:01
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