申请劳动认定需要带什么资料
更新时间:2013-09-04 22:34:15人浏览
问题描述:
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
黄权律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
你好,是工伤认定的材料吗?如果申报工伤,需提供身份信息、证明事发经过的证言、劳动合同、工伤认定申请等相关材料
2013-09-04 12:06:46
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
认定劳动关系的依据有哪些
我们生活在社会上,人与人之间总是会存在着各种社会关系,同样,用人单位与劳动者直接也是存在着劳动关系的。那么认定劳动关系的依据有哪些?哪些可以证明劳动关系?怎么收
事实劳动关系
人浏览
申请劳动仲裁的流程如下。劳动仲裁自申请至结案,规定45天内完成,最多延长15天。一、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请工伤认定需要提交哪些材料
申请工伤认定需要提交哪些材料根据《工伤保险条例》第18条、《工伤认定办法》第5条和《北京市实施工伤保险条例办法》第17条等法律法规的规定,提出工伤认定申请应当提
工伤认定材料
人浏览
申请劳动仲裁的材料:申请人身份证复印件,到工商局拉一份用人单位工商登记信息,支付宝转账记录(可以截屏打印),工牌照片(打印件),申请人和公司老板工作往来的短信、
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁需要提供什么材料
当自己和用人单位出现的劳动争议的时候,就可以通过劳动仲裁的方式来保护合法权益了,在确定了案件属于劳动争议仲裁的范围后,申请劳动仲裁需要带齐相应的材料。下面为你整
劳动法
人浏览
请律师协助起草仲裁申请书,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条之规定,申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;(二)有效的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险报销方法:1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工牌,工资条,劳动合同,考勤,等等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,是工伤认定的材料吗?如果申报工伤,需提供身份信息、证明事发经过的证言、劳动合同、工伤认定申请等相关材料
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
没有劳动合同,找工友证明
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体以交警的处罚为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
法律分析:协商要求退款,可以向消费者权益保护协会投诉,或向物价局投诉。要求店家给一个明确合理的说法,如果不想和店家起直接冲突,避免矛盾激化的话,也可以先付费,同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
老师虐待学生犯法。老师体罚学生的,造成严重伤害的,可以构成故意伤害罪。本罪侵犯的客体是家庭成员在家庭中的合法权益,主要是家庭成员之间的平等权利。由于虐待行为所采
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
法律分析:可要求蛋糕价格10倍赔偿,生产经营过期的食品的,由有关主管部门按照各自职责分工,没收违法所得、违法生产经营的食品和用于违法生产经营的工具、设备、原料等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议先协商,协商不成再起诉
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好具体情况如何 人身损害
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以选择和商家进行协商处理,协商不成,可以报消费者协会调解处理。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
办理餐饮健康证到卫生部门。健康证是健康检查证明,证明你开始了健康检查。它主要涉及五个行业六种疾病,在很大程度上保护了从业人员和服务对象的健康。法律依据:《中华人
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询