没签劳动合同辞职

更新时间:2009-11-07 10:18:52人浏览
问题描述:
我进了家公司,试工期7天,试用期1个月,也就是说 37天之后转正。我转正之后 在10月6日提出辞职,(书面形式提出的)。 本该在11月6日可以离职了,但是现在用人单位不放我走,说现在很忙,招不到人,让我到 11月30日再走, 怎么办? 我不想呆到11月30日了。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨佩金律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-135-1064-1711
到期可离职,但要保留提出离职的证据,以便劳动仲裁时作为证据。 不发工资可申请劳动仲裁。
2009-11-07 10:18:52
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你可以在履行完通知义务后随时离开。
2009-11-07 09:28:37
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
可依法离职
2009-11-07 09:22:49
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