工厂罚款连带制是否合法,不合法该如和申述

更新时间:2013-06-07 07:00:46人浏览
问题描述:
我在**学有限公司工作一年多了,工厂的常规越来越严了。工厂在发展我们可以理解,但是有一条‘在工厂每月违规一次者出口除违规罚款,另外扣除当月奖金50%,扣除班组每人奖金5%,扣除主任奖金50%。违规两次扣除本人全部奖金,班组10%奖金。合理吗????????????
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
连带罚款,显失公平,涉嫌违法,可以申请仲裁
2013-05-31 16:08:54
邢伟华律师
服务地区-上海上海
连带罚款,显失公平,涉嫌违法,可以申请仲裁
2013-06-07 07:00:46
王俊伟律师
服务地区-辽宁沈阳
连带罚款,显失公平,涉嫌违法,可以申请仲裁
2013-05-31 09:45:02
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