单位没有按工资总额交纳养老保险，工伤损失谁赔？
更新时间：2013-06-04 08:08:45人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
（1）如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工离职，当月的社保由谁缴纳？原单位还是个人？
用人单位为职工缴纳社保是一种法定的责任，但有一种情况是，职工月初从原单位离职，月末在新单位入职，那么当月的社保是由谁来交的？原...
劳动保险纠纷
人浏览
不为职工缴社保 单位赔偿失业金损失
因单位未为职工刘某缴纳社会保险费，致使双方终止劳动合同后，刘某无法从社保部门领取失业保险金。近日，法院判决刘某的失业金损失由单位承担。刘某于2004年5月20日
劳动合同纠纷
人浏览
劳动者通用人单位形成劳动关系，签订劳动合同后，用人单位就应当依法为劳动者缴纳社会保险，这在我国劳动法中有明确的规定。单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未参加工伤保险，职工工伤应该如何赔偿呢?应由用人单位承担赔偿责任。《工伤保险条例》颁布以前，有相当一部分用人单位应当参加工伤保险但不参加工伤保险，这部分
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者提出解除劳动合同（也就是你说的辞职）分三种情况：一是，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，用人单位不承担经济补偿；二是，依据第三十八条的规定提出解除劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，单位承担赔偿责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位继续支付。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
三倍赔偿的法律依据是什么
消费者可以获得三倍赔偿的法律依据包括有：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接
国家赔偿
人浏览
有公司承担所有的赔偿！
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
申请仲裁。。。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般法院起诉会在2-3个月后开庭。人民法院审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
错判误判可以国家赔偿吗
错判误判可以国家赔偿。根据相关法律规定，再审改判无罪的，作出原生效判决的人民法院应当对其进行赔偿。二审改判无罪，以及二审发回重审后作无罪处理的，作出一审有罪判决
国家赔偿
人浏览
如果对一审判决、裁定不服，上诉和抗诉的期限分别为十日和十五日，从接到判决书、裁定书的第二日起算。二审上诉案件的审期限一般自立案之日起三个月内完毕，至于最早何时开
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
起诉对方，但对方消失联系不上，原告先写起诉状，然后到法院立案。法院可以启动公告送达的方式，公告期满，如果被告还不知道自己被起诉了，法院会通知原告缺席开庭。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政赔偿和国家赔偿区别
行政赔偿和国家赔偿区别在于国家赔偿包括行政赔偿。国家赔偿分为行政赔偿以及司法赔偿。国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产
国家赔偿
人浏览
决定于案情的复杂程度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拘役错误是否承担国家赔偿责任
拘役错误是需要承担国家赔偿责任的。根据相关法律规定，依照审判监督程序再审改判无罪，原判刑罚已经执行的，受害人有权获得国家赔偿。每日的赔偿金按照国家上年度职工日平
国家赔偿
人浏览
需要了解具体案件详细情况才可能给您专业的意见。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是无法查询别人的案件的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要看对方有什么证据，以及一审判决有没有问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以查询一下企查查，看看您要起诉的企业地址
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
