甲方的理由合法吗？

更新时间：2009-11-05 10:38:21人浏览

问题描述：

律师：你好！乙方是一名退休教师，去年7月，应邀到一所民办高中任教复读班，签定一年劳动合同，年薪三万，月薪2500元。合同写明：“任教两个班，如因甲方原因导致乙方工作量不足，工资照常足额发放”。后来复读班只招到16人，甲方要乙方再教一个应届班，每月加700元工资，乙方未答应，仍教一个复读班（其他5科老师都是只教这个班）。甲方全部按合同月薪2500元发放。由于种种原因，乙方不想在下学期再呆在这所中学，今年5月下旬，乙方参加了外校招聘会，外校用乙方的证件和相片做了招生广告。甲方要求乙方续聘，乙方未应允，合同期满后进了另一所学校。甲方用乙方还在合同期内即到外校应聘，外校以乙方的名誉做招生广告使甲方受影响为由，把我5、6、7三个月的工资克扣了。后来，我去讨要工资，甲方又增加了一条理由：合同上写教两个班，你只教了一个班。请问，甲方上面的理由合法吗？

1位律师解答

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卞恒亮律师

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相互约定,不违反法律,法律不干预

2009-11-05 10:38:21

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