我们有一个试用期员工,不满足岗位要求,被辞退,竟然在办公室大吵大闹,威胁主管等事项,改如何处理?

更新时间:2009-10-24 21:15:47人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵虎律师
服务地区-北京北京
你好。 试用期内可以随时辞退该员工。
2009-10-24 21:15:47
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
可依法解除合同
2009-10-24 10:37:51
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