加班给补休合法吗

更新时间:2013-03-27 18:29:03人浏览
问题描述:
我是服务行业上班的,说的是每周休息一天,但有时忙没休息,公司给补休,法定假上班一天给补休两天,请问合法吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
你好,法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资;
2013-03-26 13:12:30
王相文律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-131-6268-3996
法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资。
2013-03-26 12:36:01
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资
2013-03-27 18:29:03
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
不合法,必须支付三倍工资。
2013-03-26 12:44:39
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资。
2013-03-27 08:43:05
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资。
2013-03-26 20:21:43
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资;
2013-03-26 17:59:19
赵瑾律师
服务地区-上海上海
,法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资;
2013-03-26 15:49:14
田野律师
服务地区-北京北京
法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资;
2013-03-26 14:31:04
刘德志律师
服务地区-上海上海
你好,法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资;
2013-03-26 11:30:19
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
假期加班没有加班费合法吗
假期加班没有加班费合法吗
每一个职工在国家法定节假日都有休假的权利,但是有很多职工哪怕是遇上节假日也在岗位上加班,我们国家实行的是一天8小时制的工作的时间,但是大部分人远远超过了这个时间
加班费
人浏览
用人单位安排劳动者周末加班的,应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。拒不支付的,劳动者可以劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,或者向劳动争议仲裁委员会申请
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
周末加班工资
周末加班工资
周末加班工资为2倍工资。具体计算加班工资公式为:周末加班工资=日工资×200%加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需
劳动法
次播放
补休代替加班费合法吗
补休代替加班费合法吗
补休代替加班费合法吗职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。
加班费
人浏览
补休代替加班合法吗
补休代替加班合法吗
补休代替加班合法吗职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。由
加班费
人浏览
《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法定假日能拒绝加班吗
法定假日能拒绝加班吗
原则上,劳动者在法定节假日有权拒绝加班,因为劳动是具有人身特殊性的活动,而根据法律规定,不能强迫劳动者进行劳动;在劳动者
劳动法
次播放
节假日加班规定
节假日加班规定
随着社会的发展,人们生活的进步,对于现在的社会来说,我们的保障制度越来越完善,对此也有了很多的法定假日,在这个假日下面人们是规定放假的,如果上班,就享有三倍的工
劳动法
人浏览
劳动合同中不可以约定每月工资包含加班费,加班费不属于工资,是劳动者另外加班所补偿的费用。因此没有加班工资一说。通常,用人单位为了免除自己的法定责任、排除劳动者权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
二、关于加班加点的工资支付问题,符合法定标准工作时间的制度工时以外延长工作时间及安排休息日和法定休假节日工作应支付的工资,是根据加班加点的多少,以劳动合同确定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成的话可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以,可以安排补休。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
你好,法定节日上班,必须支付3倍工资;即使调休也要支付工资;
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
可以直接咨询主办单位。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
社保可以分段交,合并计算的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
养老保险可以补缴。如果劳动者已经达到法定退休年龄,但是劳动者的养老保险缴费年限却没有达到十五年的,可以一次性补缴至十五年,然后依法享受养老保险待遇。法律依据:《
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
你到退休的年龄以后,你的医疗保险没有缴纳满规定是年限,是可以一次性补缴齐的,补缴以后就可以享受终身医保了。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
刚签合同后被辞退,您有权获得补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条,若单位无故辞退,您可申请劳动仲裁要求赔偿金。若不及时处理,可能会丧失合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
协商不成,起诉处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如您情况描述,一般员工签字后是不能反悔的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如有拖欠工资凭证的,可以申请劳动仲裁维权解决,要回工资待遇。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果当时有约定离职后服装费需退还的,则对方应当及时退款解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询