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你好， 依法发放工资
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可以要求赔偿
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没有补偿。
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你好，按照工亡进行处理了
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你像12333投诉处理
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通常需谨慎，工作过错导致公司损失的有承担30%以下的风险
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您好，如果双方已经签订协议的，在法律上没有补偿。
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