在工作时间工作地场所因工作发生打架算工伤吗
更新时间：2012-12-17 19:12:58人浏览
问题描述：
起因，是当事人和受害人都是同一单位的保安，当事人让受害人帮他带班半小时，他取上厕所，受害人就帮他带班，但是当事人回来的时候一个多小时，原来跑去喝酒了，受害人就说他，双方发生口角，当事人就打受害人，并将其打成骨折，去医院所有花销都是受害人自己交的，医药费3000元，现在当事人没有经济能力负担，这个医药费应该向谁索取，这种情况算工伤吗？谢谢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-贵州贵阳
因双方都不是履行职务行为，不能算工伤。因你提供的材料太少无法给你较明确的答复，建议你到我们事务所当面咨询或者电话咨询律师，或委托律师为你提供法律帮助，如果需要帮忙，你可以与我联系
2012-12-16 15:07:44
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