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试用期离职工资马上结算么
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试用期
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公司扣除40%工资的做法不合法，你可主张自己的权利
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东莞张律师解答：工厂没有充分的证据克扣工资，是违法的。
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法律分析：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低
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实习生需要签订协议，但一般是由企业、学校、学生三方共同签订实习协议。实习协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，与劳动
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您好，工伤导致毁容需要开出伤残证明。毁容属于工伤的严重后果，涉及到工伤保险的赔付和可能的伤残等级评定。《工伤保险条例》规定了工伤认定所需材料，包括医疗诊断证明等
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您好，关于节假日双倍工资问题，若23号为休息日且您工作了，理应获得双倍工资。但请注意，28号补30号的班，若30号为法定节假日，则补班工资应正常计算，不享受法定
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好：
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您好，您有什么法律问题咨询
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在北京的工伤死亡赔偿金包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金，具体为：根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保
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劳动仲裁的程序：向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请；仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请；仲裁庭开庭；当事人质证和辩论；作出裁决前先行调解；作出裁决。《劳动争
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