劳动合同到期公司未续约，如何选择？
更新时间：2012-12-02 23:42:23人浏览
问题描述：
合同是2009-12-01至2012-11-30，公司在2012-11-19飞信通知续签，因工作休假无法续签，上班后又不通知续签，后问人资又说要经过领导确认才能决定。明天就是合同到期，是直接找人资签合同，还是继续上班？
如果继续上班，后面以书面形式提前一个月通知辞退，是否补偿金就没有了。
或者明天直接找人资谈续签合同，如果公司不签则能得到补偿金？
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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