10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东佛山
职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
2012-10-30 22:30:11
服务地区-江苏徐州
工伤死亡案件，做为工亡家属 或单位建议你看看《工伤保险条例》有详细规定，1，死亡补助是上年度全国城镇居民收入的20倍。每年就是两万四千多，因此，近48万多。2，丧葬费是江苏省上年度职工职工工资，6个月的工资。3，抚养费要看看其父母是否达到60岁、55岁，孩子未满18周岁，符合供养条件的才有抚养费。可以看看《职工抚养近亲属的规定》，4，如果自己无法解决就请有法律专业知识的律师代理，更能保护自己的权利。
2012-10-27 18:08:18
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（一）丧葬补助金为6个
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根据你的工资计算的
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你好，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
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