用人单位拖欠员工3个月工资,拒不支付,未签劳动合同。
更新时间:2012-10-26 14:36:08人浏览
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黄权律师
盟
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第一,先协商解决,如协商不成或不愿协商,可申请劳动仲裁。第二,向劳动监察行政部门投诉,维护你们的合法权益。建议采用第一种方法。
2012-10-21 16:08:16
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可以劳动仲裁的
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