我们公司每年有一定的淘汰率,如果工作做的没问题,被无故淘汰了,这样合法吗?谢谢!

更新时间:2012-09-12 17:03:40人浏览
问题描述:
您好,我们公司每年有一定的淘汰率,如果工作做的没问题,被无故淘汰了,这样合法吗?谢谢!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗钟亮律师 咨询我
服务地区-浙江金华·电话-136-7681-1945
不合法,可以要求补偿
2012-09-12 09:27:26
颜杰律师
服务地区-浙江杭州
我国末位淘汰制还不是法定的,故需要根据公司的规章制度来确定是否合理。
2012-09-12 17:03:40
周燕律师
服务地区-浙江杭州
不合理。需结合企业的规章制度
2012-09-12 15:00:07
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江杭州
不合法。可以向单位所在地的劳动监察部门投诉。
2012-09-12 10:24:55
姜淑荣律师
服务地区-浙江杭州
需要结合公司的规章制度来认定,可当面咨询律师
2012-09-12 10:23:56
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