4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江杭州
不能一概而论。如果是合法裁员，则是经济补偿金，每工作一年发给一个月工资的经济补偿金；如果是违法裁员，则是经济赔偿金，按经济补偿金的二倍计算。
2009-08-17 18:05:04
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