毕业生三方协议

更新时间:2012-09-02 09:36:46人浏览
问题描述:
应届毕业生与某银行签订三方协议,经过两个月的实习,一个月的正式培训,最终确定工作岗位,与8月1号签订劳动合同,毕业生已拿到银行要求所有证书,毕业生签下劳动合同。8月10号正式上岗前一天突然通知改派此毕业生去石家庄客服中心做话务员,为期一年半。毕业生不同意,银行就用不录取作为条件逼迫毕业生签订另一份三方协议。毕业生不签另一份三方协议,银行说劳动合同他们没有处理,合同不成立,且毕业生三方协议也不是他们违约。该毕业生该如何保护自己的权益。希望得到法律帮助。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
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保护自己的权益
2012-09-01 22:34:49
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
保护自己的权益
2012-09-02 07:58:33
吴广亚律师 咨询我
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保护自己的权益
2012-09-02 09:36:46
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