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旷工几天算自动离职有工资吗
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离职当天是否要结算工资?
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没有法律规定旷工几天算自动离职,主要取决于用人单位的规章制度,实践中,连续三天旷工视作劳动者自离。劳动者自离的,用人单位不需要支付经济补偿金,若因劳动者自离个用
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可以解除劳动合同,但工资要照发。
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不合理。
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不合理。
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不是的。
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货主与卸货工都有责任承担
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你好,可以根据当地政策进行处理
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被公司辞退后:1)若公司无正当理由,可要求经济补偿和出具解除劳动合同证明书;2)若因自身原因被辞退,应配合公司办理离职手续并反思提升;3)若存在争议,可通过法律
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那得看工伤结果确定好后才可以确定的
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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具体是什么原因造成摔下床的呢?
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您好,发生工伤事故的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以通过法律
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您好,拖欠工资的,可以申请劳动仲裁维权解决。
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可以去申请劳动仲裁解决纠纷的。
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