我想咨询下。关于工伤的问题！
更新时间：2012-08-04 15:37:44人浏览
问题描述：
12位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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张兵律师
盟
服务地区-江苏常州·电话-151-6112-2189
您好，1、发生工伤，应当进行工伤认定，根据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。您的情况，可能达到十级伤残，赔偿数额在6万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等因素综合计算。2、未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资；3、未缴纳社会保险，可以要求单位补缴。如有疑问，可电话联系
2012-07-30 12:53:40
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吴广亚律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-137-7001-4005
您好，1、发生工伤，应当进行工伤认定，根据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。您的情况，可能达到十级伤残，赔偿数额在6万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等因素综合计算。2、未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资；3、未缴纳社会保险，可以要求单位补缴。如有疑问，可电话联系
2012-07-30 17:41:02
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徐飞律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
您好，1、发生工伤，应当进行工伤认定，根据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。您的情况，可能达到十级伤残，赔偿数额在6万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等因素综合计算。2、未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资；3、未缴纳社会保险，可以要求单位补缴。如有疑问，可电话联系
2012-07-31 09:15:26
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朱祥勇律师
盟
服务地区-江苏常州·电话-158-6185-2452
既然公司没赔偿你，态度又这么差，建议你们走工伤程序要求赔偿，如果能构成十级伤残的话，赔偿有五六万的。具体请电话或来所咨询。
2012-07-30 12:18:33
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徐静律师
盟
服务地区-江苏常州·电话-135-5433-8072
你好，建议你赶紧收集证据，申请工伤认定。你的工伤等级在10级左右，赔偿应当在6万左右
2012-07-30 16:55:28
服务地区-江苏常州
发生工伤，应当进行工伤认定，根据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。您的情况，可能达到十级伤残，赔偿数额在6万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等因素综合计算。2、未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资；3、未缴纳社会保险，可以要求单位补缴。
2012-07-30 21:04:25
服务地区-江苏常州
1、未签订劳动合同，可以主张双倍工资；
2、未缴纳社保的，员工因工作原因受到的人身损害，可以要求单位承担支付工伤待遇的责任。
法条参考：
《工伤保险条例》
第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
2012-07-30 18:45:57
服务地区-辽宁大连
您好，1、发生工伤，应当进行工伤认定，根据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。您的情况，可能达到十级伤残，赔偿数额在6万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等因素综合计算。2、未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资；3、未缴纳社会保险，可以要求单位补缴。如有疑问，可电话联系
2012-07-30 14:23:12
服务地区-北京北京
发生工伤，应当进行工伤认定，根据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。您的情况，可能达到十级伤残，赔偿数额在6万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等因素综合计算。2、未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资；3、未缴纳社会保险，可以要求单位补缴。
2012-07-30 13:45:45
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