现在还可以报工伤吗

更新时间:2012-07-27 21:40:04人浏览
问题描述:
4月底加工零件时有碎屑射入眼睛,当时取出来也没有在意。5月下旬开始出现飞蚊现象,后来去附近人民医院检查后,说是玻璃体浑浊,开了一点药和眼药水,然后过了一个星期的星期四下午,那天视力出现问题前,搬了一箱金属零件,第一次用力过大虽然抬起来了,但由于太重又放下去了,后来是叫一同事一起搬的,过了一阵子才开始出现视野的缺损,然后第二天眼睛有一半看不到了,第三天周六去北大医院只能看到一点,检查说视网膜脱落要手术,然后星期天就住院接受手术。当时手术时用了医保,现在还可以报工伤
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭永军律师 咨询我
服务地区-河南开封·电话-138-3998-6536
可以申请。
2012-07-27 21:40:04
郑震海律师
服务地区-广东深圳
你好,尽快去申请工伤认定。
2012-07-26 22:23:17
田洪涛律师
服务地区-北京北京
当然可以申请。
2012-07-26 22:03:36
付玲艳律师
服务地区-广东深圳
当然可以申请。
2012-07-26 20:17:59
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
  一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。   二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。   三、工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。   协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
2012-07-26 19:52:14
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以申请认定、。
2012-07-26 19:43:53
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你好,可以的,抓紧时间吧,有时效的
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可以申请认定、。
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