公司突然恶意解散，拖欠该月工资，员工如何争取赔偿？
更新时间：2012-07-07 17:08:26人浏览
问题描述：
11位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
公司为香港注册外资公司，上月底突然通知解散，20近员工不用来上班，我们合同是同上海外服签订，现在沟通结果是说公司破产清算，只能赔偿N+1的百分之十，我们员工不同意，申请劳动仲裁被告知与外服合同亦然存在，没有拿到退工单不能申请仲裁。 如果我们找到新工作，就表示我们单方面解除合同，拿不到任何赔偿。 请问如此情况，我们如何通过法律途径维护自己的正当权益？主张n+1赔偿？ 公司借口破产，没钱赔偿，难道中国员工就应该被迫放弃赔偿金？而这一切并非中国员工本身过错所致。 请问中国劳动法如何保护我们的正当权益？
2012-07-07 17:08:26
服务地区-上海上海
公司是香港注册的外资公司，你工作一年多，合同和上海外服签订？“跑了和尚跑不了庙。”
你可电话联系本律师，你们有几个项目可主张赔偿。
2012-06-22 15:08:04
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