你好,22年6月23入职,23年公司要裁员,我想咨询一下赔偿情况
更新时间:2024-05-27 15:24:53人浏览
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你好,22年6月23入职,23年公司要裁员,我想咨询一下赔偿情况
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公司裁员时,员工可要求支付经济补偿。具体选择需综合考虑工作年限、工资水平等因素,确保自身权益最大化。如有疑问,可咨询专业律师。
2024-05-25 21:01:26
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根据《劳动合同法》规定,公司裁员需支付经济补偿,按您的工作年限,每满一年支付一个月工资,不满六个月支付半个月工资。若不及时处理,可能影响您的合法权益。
2024-05-25 21:01:22
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公司裁员应支付经济补偿。根据工作年限,满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月。确保及时获得补偿,维护自身权益。
2024-05-25 21:01:18
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完整描述下情况。当前您说的内容我们还无法给您准确法律意见!感谢!!
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这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
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