我之前在通州西门上班，单位突然让我去公主坟上班，在距离上已经超出了2.30小时以上。我说太远家里孩子小没法来，单位领导说让我调岗?
更新时间：2024-05-16 12:39:37人浏览
问题描述：
你好我之前在通州西门上班，单位突然让我去公主坟上班，在距离上已经超出了2.30小时以上。我说太远家里孩子小没法来，单位领导说让我调岗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助106092人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。
2024-05-16 12:39:37
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助78771人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出，如有争议可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2024-05-16 12:39:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
把员工调岗违法吗
我们都知道公司的发展是有策略的，人员的调配也是要合理安排的，才能人尽其才，员工在合适的岗位才能发挥最大的效力，但是也有的员工不想被公司调岗，接下来，关于把员工调
劳动争议处理
人浏览
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
用人单位调岗与员工发生劳动争议，员工可劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁需员工携带劳动争议仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、以及用人单位的基本信息等材料。《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司降薪不同意的，应当给予经济补偿。公司要求降薪的，劳动者可以拒绝的，在劳动者拒绝后，公司还要降薪的，劳动者可以解除劳动合同，然后要求公司向劳动者支付经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司不可以随意调岗。依据我国相关法律规定，工作内容以及工作地点是劳动合同的必备条款，用人单位与劳动者已经签订过劳动合同，用人单位无权单方变更劳动合同内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不能拒绝治愈后新冠肺炎患者重返岗位。根据《中华人民共和国传染病防治法》规定，任何单位和个人不得歧视已治愈的传染病人，拒绝其返岗构成就业歧视，需承担法律责
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况，可以和单位协商处理
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出，如有争议可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以采取以下几个步骤来尝试解决：
1. 内部协商。2. 查阅合同。3. 寻求教育局协助。4. 法律咨询。5. 劳动仲裁或诉讼。6. 备份计划。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
降薪两年了，那就事已经默认降薪的事实了，已经超出了维权的有效期限。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
