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建筑工地农民工工伤,怎样处理
改革开放的不断深化,我国的建筑业发展很迅速,现在很多人对于建筑工地中所产生的劳动纠纷产生很大的关注度。以前我国在这方面的规定还不是很完善,那么建筑工地农民工工伤
工伤事故处理
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需要具体情况具体分析。比如,工伤申领待遇(工伤医疗待遇与工伤补偿待遇需一同预约时间办理)。(一)工伤医疗待遇申领1、工伤认定书复印件1份;2、工伤职工的身份证复
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发生工伤损害或者患职业病后,应该按照以下的程序处理:1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
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工伤索赔,鉴定伤残。
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你好,双方可以先协商,协商不成,再通过诉讼解决.
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申请工伤认定,待认定出来后,做伤残鉴定,根据鉴定结果计算相关金额,再申请劳动仲裁。
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如果公司强行逼迫员工离职,而员工并无过错,例如没有严重违反公司规章制度或损害公司利益等情形,员工有权拒绝并维护自己的权益。员工可以向劳动行政部门投诉公司的行为,
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要看是什么原因导致的。公司经营困难没钱了,建议慎重考虑被迫解除劳动合同
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遭遇拖欠工资维权可以先到劳动监察大队投诉,由其立案责令用人单位支付工资,或者直接申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意的可在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律依据:
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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可以一次性补缴剩余年限的养老保险。根据社保法,到达法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。如延长缴费后仍不足,可一次性补缴。若差距过大或补缴
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法律分析:施工现场人员受伤的,如果伤者与用人单位建立劳动关系的,用人单位可申请工伤认定,由工伤保险基金赔偿。如果是雇佣关系的,由雇主承担赔偿的责任。法律依据:《
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建议及时申请劳动争议仲裁
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可以申请劳动争议仲裁主张双倍工资
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