自己失误造成工伤，打官司的话还能按照评残等级来赔付吗？
更新时间：2023-11-17 21:16:03人浏览
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自己失误造成工伤，打官司的话还能按照评残等级来赔付吗？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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许彦律师
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根据工伤保险条例第14条，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤，但故意自残或自杀的除外。虽是由自己失误而造成的伤害，但依然可以认定为工伤，可以按照评残等级来赔付。
2023-11-17 21:16:03
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四川川恒律所律师
盟
服务地区-四川成都·电话-191-8170-9091
您好，我马上让精通此类案件律师联系，我们会根据您所做的描述，并结合相关法律、行政法规的规定，做出您满意的答复。
2023-10-17 09:19:21
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已帮助197166人 · 响应时间 平均5分钟内
员工发生工伤后，只要认定为工伤并鉴定上工伤等级的，无论是直接离职还是继续工作后再离职，都不能妨碍其工伤待遇的享有。而且有些待遇（一次性医疗补助金和一次性就业补助金）须离职时才支付。
2023-10-16 19:32:48
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已帮助135060人 · 响应时间 平均1分钟内
企业赔给职工的工伤赔偿应该记入应付职工薪酬科目。
应付职工薪酬科目下有二级科目，工资，奖金，津贴，补贴，职工福利费，养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险等等。
支付的工伤赔偿就记入工伤保险科目，月末随工资一并转入管理费用科目。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》
第二百三十六条 发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。
第二百四十四条 被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。
但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
采取前款措施，人民法院应当作出裁定。
应付职工薪酬科目下有二级科目，工资，奖金，津贴，补贴，职工福利费，养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险等等。
支付的工伤赔偿就记入工伤保险科目，月末随工资一并转入管理费用科目。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》
第二百三十六条 发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。
第二百四十四条 被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。
但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
采取前款措施，人民法院应当作出裁定。
2023-10-16 19:32:28
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法律分析：用人单位申请工伤认定后，如果对认定结果不服;对经办机构确定的单位缴费费率不服等情形，可以提起行政诉讼。法律依据：《工伤保险条例》 第五十五条 有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：
(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;
(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;
(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;
(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;
(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;
(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;
(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;
(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;
(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
2023-10-16 19:32:19
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