当时公司招聘的时候说定向培养，去日本工作，社保交一年，我现在劳动合同马上到期，要辞退我。我能起诉吗？
更新时间：2023-10-10 15:42:55人浏览
问题描述：
你好律师，当时公司招聘的时候说定向培养，去日本工作，招聘信息当时写的是保底20万在北京工作一年，社保交一年，直接签日本的工作签，现在我在公司干了2年了，前段时间，签证啥都办好。告诉我待遇给不了，我现在劳动合同马上到期，人家不跟我续签。要辞退我。我能起诉吗？
10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，如果对方违反劳动合同的约定，可以申请劳动仲裁解决。合同到期辞退是合法的，按不续签处理，每工作一年补偿一个月工资。
2023-10-09 17:39:59
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