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劳动者长期不上班可以解除吗劳动者长期未提供劳动,用人单位又未依法与其解除劳动关系,双方“长期两不找”,可以认定双方劳动关系处于中止履行状态,中止履行期间用人单位
解除劳动合同
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不能随便解除。协商,不行就诉讼解决。
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可以补偿
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工资正常发放,解除劳动合同应当支付经济补偿金。
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伤残鉴定需按程序操作,首先要准备好加盖办案单位公章的申请书、医院诊断证明等材料,其次需评定者亲自接受检查并缴纳费用。委托律师可提高效率。
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按照当地的政策办理
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你好,按照劳动法规处理
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一、中介不发工资去哪里投诉1.到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队;2.也可以直接申请仲裁;3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
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您好,关于您的支付宝参保显示问题,需要更多信息判断账户类型。一般账户是长期缴费的,而临时账户与特定情况相关。若存在疑问,建议联系社保局核实,避免影响您的社保权益
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各个区都有不一样的地方,你是在哪个区?
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可以要求支付加班费。根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动者有权要求用人单位支付加班费,如拒付可申请劳动仲裁,保护自身合法权益。不及时处理可能影响劳动者权益。
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你好,如果有违反公司规章制度,单位有权按规定进行处理
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