请问在公司甲班当电工调我去乙班当电工需要我本人同意吗？
更新时间：2023-07-07 15:53:35人浏览
问题描述：
请问在公司甲班当电工调我去乙班当电工需要我本人同意吗？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助133935人 · 响应时间 平均5分钟内
如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了。
2023-07-06 23:02:48
咨询我
已帮助88112人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，劳动者跟公司是有劳动合同的，劳动合同上面是有岗位的，所以说，公司要是调岗的话，是需要劳动者同意的，劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
2023-07-06 23:02:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司解散工作如何进行
问:我们是一家未上市的股份有限公司,现股东大会决议解散公司,清算组有哪些工作要做?嘉宾:股东会决议公司解散的,应当在决议作出后十五日内成立清算组,股份有限公司的
公司解散
人浏览
公司解散的程序是怎样的
(1)股东会决议《公司法》规定，对公司合并、分立解散和清算等事项作出决议，是股东大会的专属职权。董事会应当于股东会议召开的30日以前，将会议审议的有关公司解散的
公司法
人浏览
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
对于公司调岗问题，您可以选择接受或拒绝。若接受，则按照公司安排进行岗位调整；若拒绝且因此导致劳动合同解除，您可以要求经济补偿。在选择处理方式时，需考虑个人职业规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
调岗需征得员工同意，常见方式有协商、提供调岗方案等。选择时，应充分考虑员工意愿和合理性，确保双方权益。若员工不同意，应尊重其选择并寻求其他解决方案，如培训、激励
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单方面降薪不合法。处理时，首先要与用人单位沟通，明确表示不同意降薪，并要求恢复原薪资。若沟通无果，可以向劳动行政部门提交书面举报材料，并附上相关证据。在劳动纠纷
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，劳动者跟公司是有劳动合同的，劳动合同上面是有岗位的，所以说，公司要是调岗的话，是需要劳动者同意的，劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如您情况描述，如果调岗到酒店工作，可以在签署合同时要求将工龄进行累计，这样可以保护劳动者的合法权益，以免日后因工龄累计而发生纠纷。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果已经签署了一般不能再反悔。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果解除劳动合同关系，单位没有再交社保的义务了。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
调岗需要公司与员工协商一致才可以，如果员工不同意，公司是不能对员工调岗。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
