公司并没有依法缴纳社保，请问我该怎么处理，我需要承担吗？
更新时间：2023-09-22 11:07:35人浏览
问题描述：
我在17年入职公司，19年年底离职，今年发现17-19年期间，公司并没有依法缴纳社保，但是每个月从工资里面却扣除了个人社保部分，公积金是正常缴纳的，个人部分和公积金都是按照最低基数扣除和缴纳的，之后立刻和公司相关人员沟通进行补缴事宜，公司也同意了，然后去稽核科提交了材料，税务入账后发现滞纳金金额比较大，而且补缴时只能按照实际工资10000基数进行补缴，总费用（滞纳金+个人部分+公司部分一共9W左右），现在公司觉得费用多了，不想补缴，请问我该怎么处理，另外个人增加的部分（因为补缴时基数变大导致个人费用的增加）我需要承担吗？个税上可以明确查到公司发工资时是扣除了个人部分社保的（按最低标准）
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助53198人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析：公司没有依法缴纳社保的，可以到社保中心投诉，要求依法为你补缴社保。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-07-06 00:31:48
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助138685人 · 响应时间 平均5分钟内
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2023-07-06 00:31:25
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司没有按照劳动者的实际月工资缴纳社会保险费，是对劳动者基本权利的侵害，将直接导致劳动者社会保险利益的损失，是违法行为，劳动者可以解除劳动合同并要求公司支付经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁，要求解除合同，经济补偿金以及补交社医保。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不申缴社保会有什么处罚？
核心提示：单位不申缴社保会有什么处罚？《社会保险费申报缴纳管理规定》，要求用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申缴社会保险费。单位未按时足额代缴的，按日加收
保险
人浏览
不可以，公司如果不给缴纳社保，给补贴这是属于违法行为，根据法律规定，用人单位应当为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果公司未依法为劳动者缴纳社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不给交社会保险，可以跟公司协商；如果协商之后，公司依然是不给缴纳社保，可以到劳动监察部门进行投诉；劳动监察协商无果后，到社会保障服务中心申请劳动仲裁和诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司半年没给员工交社保，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉、举报，要求用人单位补缴社会保险费用；若因此劳动者解除劳动合同的，应当支付经济补偿。法律依据：《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你目前有哪些证据材料呢
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
你好，单位多久没有给你签合同和缴社保了
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单纯的社会保险纠纷，劳动仲裁委不受理，可以到劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在不同情况下，处理大病救助问题的方式有所不同。若您符合政策条件，可准备相关证明材料，向当地民政部门或社保部门申请大病救助金。若您已享受大病救助政策，但医疗费用仍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农村医疗异地门诊报销的常见处理方式包括：先备案，选择定点医疗机构就医，并保存好相关票据。不同处理方式的选择应根据个人实际情况和就医需求来定，如长期异地居住或工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公积金是交到退休当月，退休当月单位仍发给你全月工资，你的社保及公积金都仍要交的。公积金是用人单位为在职职工缴存的长期住房储金，退休后劳动关系解除，退休人员不属于
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，自动离职不可以，您公司具体什么情况
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
对于是否有职工社保但没有结婚证是否可以领取生育津贴的问题，需要具体查看所在地的相关政策和规定。如果当地政策已经取消了对结婚证的要求，那么即使没有结
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
属于甲公司员工，和签订劳动合同有关？
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
能否先找个工作上着，社保局提前领取条件一般是没办法更改的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
