合同没到期单位要承包第三方给我调岗我不去该怎么办

更新时间:2022-12-23 17:02:08人浏览
问题描述:
合同没到期单位要承包第三方给我调岗我不去该怎么办
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,可以申请仲裁,要求单 位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金, 年假及其它加班费等
2022-12-22 09:14:05
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,合同没到期不同意调岗可以继续原岗工作
2022-12-21 19:48:19
盈科王雨昕团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-134-3947-6727
您好,您有合同吗?有社保吗?在北京吗?
2022-12-23 17:02:08
环赢律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-177-7785-1004
您好,这种情况如果谈不拢,可以要赔偿
2022-12-22 09:12:26
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好可拒绝变更到第三方公司工作
2022-12-22 08:20:20
尹瑞律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-158-1088-3681
您好,您的问题需要详细沟通
2022-12-21 19:51:08
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助97369人 · 响应时间 平均4分钟内
职工一方协商代表因单位无故调岗的可以申请仲裁。职工一方的协商代表由本单位工会选派,调岗应当由用人单位与劳动者协商一致,未经劳动者同意调岗的劳动者可以和用人单位协商,协商不成的可以向仲裁委员会申请劳动仲裁。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动法》第十七条
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2022-12-21 19:32:26
胡素卫律师
服务地区-北京北京
你好,调岗需要和员工达成一致
2022-12-22 09:04:13
欧阳诚构律师
服务地区-北京北京
你好,建议和公司好好协商
2022-12-21 20:25:44
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