我签的合同是三年的, 现在想辞职,但是公司要我赔付违约金10000元, 是否合理?

更新时间:2022-08-23 09:07:37人浏览
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我签的合同是三年的, 现在想辞职,但是公司要我赔付违约金10000元, 是否合理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈龙飞律师 咨询我
服务地区-云南曲靖·电话-158-0886-9215
你好,可以带着合同过来我们给你看一下违约责任的具体约定
2022-08-23 09:07:37
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助138792人 · 响应时间 平均5分钟内
合同期内辞职违约金并不是必须支付,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。《劳动合同法》第二十二条规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
2022-08-22 15:08:10
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助140967人 · 响应时间 平均1分钟内
辞职是否需要支付违约金,要根据具体情况确定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
2022-08-22 15:07:46
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