没签劳动合同 可以劳动仲裁吗
更新时间：2022-08-06 12:10:40人浏览
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没签劳动合同 可以劳动仲裁吗
12位律师解答
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李玉晴律师
盟
服务地区-安徽合肥·电话-181-0051-0163
如果用人单位拒绝签订劳动合同,劳动者可以申请当地劳动仲裁,并要求用人单位支付双倍工资作为经济补偿,也可以通过诉讼解决争议。”
2022-08-02 14:09:56
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已帮助144835人 · 响应时间 平均3分钟内
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-08-02 13:20:38
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您好，您的情况有望要回工资。虽然合同上写明了未干满七天不给工资的条款，但这样的条款可能违反了劳动法规定，因为劳动者有权依法获得相应报酬。您可以尝试与用人单位协商
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这个有争议，可以到法院起诉。
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可以的 建议积极争取 一般是可以的
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