我受伤前月工资一万二，伤后鉴定工伤十级，只给五万四，合理吗？
更新时间：2022-07-22 11:16:54人浏览
问题描述：
我受伤前月工资一万二，伤后鉴定工伤十级，只给五万四，合理吗？
13位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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吴健弘律师
盟
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
您好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以通过法律途径解决。
2022-07-13 03:50:16
咨询我
何福钢律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-153-6647-3625
你好，在不包含休息误工费，药费，以及继续该工厂继续上班的情况下，5万四千元远远不够，少了一倍。在10万左右才是合理的。需要律师处理或对此有疑问可以联系我。
2022-07-12 15:06:49
服务地区-浙江宁波
不合理，十级工伤赔偿医药费护理费住院伙食补助费停工留薪工资外，七个月本人工资的一次性伤残补助金，劳动合同终止或者解除以后还有各两个月全省职工平均工资的一次性医疗补助金和一次性就业补助金，全省职工平均工资6594。全部大概12万，与本人工资及停工留薪期时间长短有关
2022-07-12 17:19:16
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