主管在员工提交离职申请后一星期内签字同意员工离职,但是要求扣除一个月工资,合法吗?

更新时间:2012-04-01 20:31:46人浏览
问题描述:
主管在员工提交离职申请后一星期内签字同意员工离职,但是要求扣除一个月工资,合法吗?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴小庆律师
服务地区-广东广州
这是不合法的。
2012-04-01 20:31:46
田洪涛律师
服务地区-北京北京
如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
2012-04-01 15:51:02
黄东律师
服务地区-广东广州
不合法.到劳动部门投诉.
2012-04-01 14:55:27
田野律师
服务地区-北京北京
如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
2012-04-01 14:45:03
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,不合法,按实际工作时间发放工资给员工。
2012-04-01 14:36:39
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
不合法,可到劳动部门投诉。
2012-04-01 12:23:26
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
2012-04-01 12:00:33
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