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死亡后如何与工作单位处理

更新时间:2022-06-27 09:29:07人阅读

问题描述:

死亡后如何与工作单位处理

律师回答区未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 顾倩团队律师

    服务地区: 北京-北京186-1120-1551

    若是因工作原因导致建议委托律师进行劳动仲裁,要求一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。

    2022-06-26 19:30:55

  • 何福钢律师

    服务地区: 江苏-盐城153-6647-3625

    你好,工伤死亡一般是90多万,加6个月工资的丧葬费大约100万,加上年纪大的父母,未成年的孩子,大约150万左右。(有劳动能力的妻子没有)

    2022-06-26 19:45:41

  • 牛彩红律师

    服务地区: 北京-北京135-0102-0997

    您好,是工作履行职务行为发生的事情吗?

    2022-06-27 09:29:07

  • 侯风霞律师

    服务地区: 北京-北京153-2111-1347

    您好,您是想问和单位处理什么问题呢

    2022-06-26 20:41:04

  • 王小华律师

    服务地区: 北京-北京130-3102-8326

    您好,您是问工伤死亡的问题吗

    2022-06-26 18:45:47

  • 汪军智律师

    服务地区: 北京-北京188-1147-6842

    你好, 这是可以由家属办理。

    2022-06-27 09:22:30

  • 唐金玉律师

    服务地区: 北京-北京131-0212-5291

    您好,需要看什么原因去世

    2022-06-26 18:39:50

  • 许迪律师

    服务地区: 北京-北京133-3105-1202

    您好 !是工作中工亡还是

    2022-06-26 19:26:53

  • 北京法律问答顾问律师

    服务地区: 北京-北京

    因为工作原因死亡的,其直系亲属或近亲属可以申请工伤认定,要求用人单位进行赔偿。直系亲属或近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。

    2022-06-26 18:33:32

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