4月份开始缴纳社保和公积金，但是未签订劳动合同，现在劳动者提出辞职，可以要求公司赔偿双倍工资吗？
更新时间：2022-06-21 09:39:06人浏览
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员工只凭试用期合同能申请双倍工资补偿，按照《劳动合同法》的相关规定，企业与职工建立劳动关系，应当及时订立书面劳动合同，如果签订劳动合同不及时将可能面临给予职工双倍工资的处罚
2022-06-14 09:04:12
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