没有签劳务合同,是不是可以直接辞职走人

更新时间:2022-06-10 11:47:53人浏览
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没有签劳务合同,是不是可以直接辞职走人
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贾正雨律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-182-5828-3199
如果没有合同,可以劳动仲裁补偿金,不要随便辞职
2022-06-10 09:57:19
华然团队律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-134-3763-6664
请问你在公司工作多久了?
2022-06-10 08:48:18
朱卓律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-170-7214-9044
你好 没有签订合同是可以
2022-06-10 11:47:53
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助167149人 · 响应时间 平均5分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-06-10 08:39:19
林宗怡律师
服务地区-浙江杭州
没有签订劳动合同的话劳动者可以随时终止劳动关系
2022-06-10 11:42:21
李天宝律师
服务地区-吉林松原
没有签订劳动合同,用人单位违法,应向主张赔偿金。
2022-06-10 08:50:00
阙彦清律师
服务地区-浙江杭州
你好 需要提前30天,试用期提前3天通知
2022-06-10 08:43:16
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