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试用期包吃包住可以不给工资吗
公司一般都会约定一定期限的试用期，那如果包吃包住是不是就可以不用给工资了呢?接下来小编为大家整理了一些关于试用期包吃包住可以不给工资吗方面的知识，欢迎大家阅读!
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遭遇公司克扣工资怎么讨要？1、双方协商解决。首先劳动者应该跟公司协商，在和平友好的条件下达成一致。2、申请调解。劳动者遭遇克扣工资可以向劳动纠纷调解委员会申请调
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合同期内辞退员工本应补偿 老板却扣工资
合同期内辞退员工本应补偿老板却扣工资我是绵阳人，出来打工这么久，想回家看看。虽然我跟老板说合同一到期就不做了，可现在还没到期，老板就把我开除了。今天结算工资，我
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用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求给予双倍的补偿。补偿的标准为每工作一年，补偿本人二个月的工资。如果工作在一年以下，且没有和劳动者签订合同，劳动者则可以要求
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可以请当地劳动保障部门给予帮助。县（包括县）以上各级人民政府都设有劳动保障局，下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监察条例》，该《条例》第十条
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你好，可以向劳动监察大队投诉。
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你好，可以申请劳动仲裁。
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建议向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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妇女节女性员工通常有两种福利：一是享受半天假期，二是获得单位发放的节日礼物。具体选择哪种，可以看单位的规定或和单位进行协商。在享受假期的同时，员工应确保工作交接
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公司倒闭没签合同的员工赔偿问题，应首先确认劳动关系存在。然后，根据员工在本单位工作年限和工资标准计算赔偿金额。若公司拒绝赔偿，员工可通过劳动仲裁或法院诉讼维权。
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购买医保的常见方式包括个人购买和单位代缴。个人购买医保需前往当地社保机构或保险公司咨询并办理，单位代缴则由雇主负责。选择购买方式时，需考虑个人情况和经济能力，确
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当事人在不知情的情况下签订合同的，如果合同并不是当事人真实意思的表示，该合同无效。如果是自己签订的不知情的合同，基于重大误解订立的，该合同属于可撤销可变更的合同
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职业病听力的赔偿标准：停工留薪期内用人单位按月支付原工资福利待遇；根据伤残等级支付一次性伤残补助金，比如十级伤残为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金和一次性
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