公司搬迁员工不愿意去,但是公司要求员工到新地址做交接工作一段时间,合法吗?最后的赔偿金如何计算?

更新时间:2022-05-28 08:43:12人浏览
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公司搬迁员工不愿意去,但是公司要求员工到新地址做交接工作一段时间,合法吗?最后的赔偿金如何计算?
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用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
2022-05-27 22:01:30
罗娟娟律师
服务地区-广东深圳
赔偿根据搬迁有多远和具体工作年限
2022-05-28 08:43:12
谢映伟律师
服务地区-广东深圳
工作一年赔偿一个月的工资
2022-05-28 00:24:11
龙亮平律师
服务地区-广东深圳
大概是搬迁到哪里去呢
2022-05-28 00:12:34
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