公司给调岗了之后并没有签署调岗协议,店里面的店长不给签字说让有新的交接人才可以离职,还说直接我走了没准会克扣我三月份的工资怎么办

更新时间:2022-04-09 21:27:19人浏览
问题描述:
公司给调岗了之后并没有签署调岗协议,并且直接调了岗位,到了新岗位抱着试试的心态去了,跟原岗位人的人办了交接,干了几天之后发现公司少并且休息少,我要求离职,办公室的大领导都签了字,店里面的店长不给签字说让有新的交接人才可以离职,还说直接我走了没准会克扣我三月份的工资怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
唐海峰律师 咨询我
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正常工作期间的工资不应当扣扣,可以要求支付。
2022-04-09 21:27:19
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你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
2022-04-09 18:16:17
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