之前找工作时与公司口头约定了试用期每个月工资5500,第二个月的时候公司跟我说我必须呆满3年,不然只能按2500每个月算实习生的工资给我

更新时间:2022-11-23 10:09:26人浏览
问题描述:
你好,我今年还未毕业,之前找工作时与公司口头约定了试用期每个月工资5500,第二个月的时候公司跟我说我必须呆满3年,不然只能按2500每个月算实习生的工资给我
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
那你可以要求公司按照你们的口头约定按每月5500支付工资。
2022-03-22 12:07:44
法律快车咨询顾问 咨询我
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试用期上班了几天不做了,能拿工资。劳动者在试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,劳动者可以去当地的劳动监察部门投诉,要求单位支付工资。
2022-11-23 10:09:26
王常青律师
服务地区-福建福州
那就双方 先补立实习合同了
2022-03-22 07:20:20
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