一个小公司签保密协议违反陪10万元 合法吗

更新时间:2022-02-28 15:58:30人浏览
问题描述:
一个小公司保密协议违反陪10万元 合法吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周刚律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-153-9764-7510
协议是双方意思自治的结果,只要不违反法律法规相关规定,都是可以的
2022-02-28 14:47:30
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,签订的这种协议一般都是不符合法律约定的。
2022-02-28 15:45:37
四川宪恒律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-189-8053-5254
签订协议必须遵守执行,对方支付工资
2022-02-28 14:48:39
冯静律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-131-9487-0779
你好协议都是双方共同协商签订的
2022-02-28 15:34:28
李怡律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-191-5011-3717
你好,看具体事情的涉及金额标的
2022-02-28 14:47:26
公司企业律师团队 咨询我
已帮助146953人 · 响应时间 平均3分钟内
法律对公司员工薪资是否保密没有规定,公司与员工之间签订公司员工薪资保密协议,没有违反法律的强制性规定,只要是双方自愿的,该协议有效。根据《劳动合同法》第二十三条,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项等等
2022-02-28 15:58:30
蒲杰律师
服务地区-四川成都
你好,具体要看情况,不一定合法
2022-02-28 14:57:39
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