法院判决支付待岗工资直至双方解除劳动合同止,过几天下发解除劳动合同通知书,这种行为属于违法解除劳动合同吗

更新时间:2022-02-25 08:16:49人浏览
问题描述:
待岗期间,法院判决支付待岗工资直至双方解除劳动合同止,判决后,公司下发上岗通知,但我提出上岗要求,公司没回复,过几天下发解除劳动合同通知书,这种行为属于违法解除劳动合同吗
2位律师解答
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解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2022-02-24 20:02:35
成彩红律师
服务地区-山西太原
这个要综合看各自是否存在违约问题
2022-02-25 08:16:49
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