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付廷斌律师
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公司拖欠工资，劳动者可以依法要求公司及时支付工资，如果希望解除劳动关系的，还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项的规定，获得单方解除权，并要求公司支付经济补偿金（计算标准按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资）。
公司对上述款项拒不支付的，劳动者可以向劳动监察部门进行投诉，也可以向用人单位或劳动合同履行所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
2022-02-12 13:42:41
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-02-12 13:29:13
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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