公司没有与我签订劳动合同,没有加班费用,还押一个月工资,我九月份的公司还没有发放向我这种情况应该怎么解决

更新时间:2021-10-30 12:14:09人浏览
问题描述:
我是一个快递员,在快递公司已经工作了一年半,九月底因工作强度太大不干了,这一年半中,公司没有与我签订劳动合同,没有缴纳过社保,没有加班费用,没有年终奖励,还押一个月工资,并且每个月的工资都不能按时发放,现在已经十月底了,我九月份的公司还没有发放向我这种情况应该怎么解决
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
压一个月的工资是不合法的,你可以叫劳动监察部门来处理,
2021-10-30 12:14:09
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
您好,您可以申请劳动仲裁
2021-10-30 10:55:50
周慧律师
服务地区-江苏无锡
你好,你可以以单位存在拒不签订劳动合同、拒不缴纳社保、拖延支付工资等解除劳动关系,支付拖欠的工资并要求承担经济补偿。
2021-10-29 21:23:53
单位拒不签订劳动合同的是不是可以要求其赔偿双倍工资
追问 2021-10-29 21:29:04
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