4位律师解答
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服务地区-广西南宁
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；或者是从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；或者是因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。都可以认定为工伤。
按照你所陈述的事实，应当可以认定为工伤。
2021-10-18 07:14:19
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