没有签合同的话受劳动法保护吗

更新时间:2021-08-18 12:15:33人浏览
问题描述:
我想问一下,没有签合同的话受劳动法保护吗
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗春苗律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6463-0283
没签劳动合同是单位违法,你在单位的工作已经形成了事实劳动关系,这按劳动合同法的规定,仍受法律保护
2021-08-17 11:01:53
颜威平律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-185-6516-4589
你好,没有签合同受劳动法保护,关键是要确认你与用人单位之间存在劳动关系。供参考
2021-08-17 10:40:10
姚厅律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-152-1731-8434
从实际用工之日起建立劳动关系,哪怕没有劳动合同也没有关系。
2021-08-18 12:15:33
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
没有劳动合同可以申请仲裁,要求支付双倍工资赔偿。
2021-08-17 12:53:28
广东集大成律师 咨询我
服务地区-广东珠海·电话-400-1555-997
劳动关系可以通过工资,工牌,考勤记录等等体现
2021-08-17 09:54:55
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,未签劳动合同可以主张二倍工资可以
2021-08-17 12:01:01
程智华律师
服务地区-广东深圳
你好,只要能证明合法的劳动关系就可以受到保护。有没有其他的工作证明?上下班有没有考勤打卡?如有需要可继续向我咨询。
2021-08-17 17:34:34
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,在哪里工作多长时间了
2021-08-17 10:04:18
拓业事务所律师
服务地区-广东佛山
双方构成劳动关系的,受劳动法保护。
2021-08-17 09:56:52
杨大伟团队律师
服务地区-广东广州
你好,不签合同可以证明劳动关系也可以。
2021-08-17 09:54:26
唐娟律师
服务地区-广东广州
受保护的,没有签劳动合同可以让公司赔偿r
2021-08-17 09:53:18
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,你这种情况这是受保护的。
2021-08-17 09:50:01
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您好,受法律保护。
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